Samletråd spillere/ledere

[Blodfink]

Ja @Jan Anders, det stemmer, Arnold har jo visstnok fått signaler på at han er ferdig om Ineos kommer inn, er nok ikke så mange andre i styre og stell som får sitte med videre heller, sports-administrasjonen med Murtough og Fletcher er vel garantert ferdig.

[Pwint]

Og her er en sånn type artikkel som gjør at Erik er i enda større trøbbel: https://www.nrk.no/sport/han-har-smadre ... 1.16619501

[Blodfink]

Synes den var ålreit @Pwint , spesielt det med å bygge kultur og bestemme type fotball, så kan sjansen for at hyppigere managerbytter fungerer øke. Han har jo rett i at United kun surrer.

[Pink Final]

Slutten på den artikkelen inneholder kjernen for våre problemer.
Det er ingen visjon og strategi fra ledelsen.
Vi kan bytte manager, som igjen kjøper sine 6-7 spillere.
Og begynne på nytt, igjen.
Det er jo nettopp det - vi begynner på nytt og på nytt og på nytt.
Genierklærer managerer og spillere andre steder, og repeterer for oss selv hvor elendige våre er.

Er ikke manager eller spillere som er hovedproblemet hos oss.
Det er mangel på struktur og visjoner som er problemet imo.
Bl.a derfor ble jeg så skuffa over Rangnick.
Han angrep egne spillere, ikke det egentlige problemet, eierne og deres mangel på struktur.
Synes det var feigt, ikke ærlig som var omdømmet han fikk den gang.

[Blodfink]

Men nå tyder jo veldig mye på at det er en dårlig kultur i garderoben, flere og flere melder at spillere har mistet troen på EtH, det er ikke eierne og administrasjonens feil. Det administrasjonen gjør feil er å støtte spillerne og sparke manageren. Vi hører det under hver manager: "Spillerne har mistet troen", så går det to kamper og ut med manager.

Jeg vet at Rangnick er den minst populære manager, men jeg har sagt det før, han var ikke helt på jordet når han ga spillerne det glatte lag. Kriget de for MUFC' farger og sine trofaste fans liksom? Ikke i det hele tatt...De surnet og furtet, og de gadd ikke jobbe. De gjorde akkurat det samme under OGS, på slutten av sesong 2 ga de f... og i sesong 3 ble de kvitt ham.

[RedTrafford]

Interessant lesing @Pwint

Var få tilfeller av quick fix. Det er selvfølgelig mulig, men aldri bærekraftig over tid.
Ganske utrolig irriterende at hele verden både ser og vet dette, bortsett fra et lite fåtall i visse korridorer.

[Jan Erik]

@Pink Final Det er ikke riktig. På PK før kampen mot Liverpool snakket han om andre klubber og deres organisering, at de hadde smarte, spesialiserte folk i viktige posisjoner. Det hadde ikke United. Klarere kan man egentlig ikke kritisere egen klubb uten å bli sparket på dagen. At han kritiserer spillerne, er berettiget. De har nå gitt opp fire managere om det ender med at EtH må gå etterhvert.

[Pink Final]

Mulig jeg ikke er kritisk nok mot spillerne våre?
Men det er bare 4 spillere igjen i stallen fra Mourinhos tid.
Er det virkelig slik at majoriteten av de som kommer inn hiver seg på denne eventuelle ukulturen?
Kanskje er det sånn?

Hvis det er sånn må det jo full utrenskning til.
Og det vet alle er umulig i praksis.
Da går klubben konkurs.

Men jeg har en viss tro på at klubbledelsens likegyldighet kan smitte nedover i rekkene.
Spillerne får jo med seg at de lenger opp i systemet ikke bryr seg spesielt mye om det sportslige.
Altså den jobben spillerne gjør, det livet deres dreier seg om.

Ps! Så skal jeg være ærlig, og avsløre en dårlig skjult hemmelighet.
Det sitter langt inne for meg å kritisere egne spillere.
Jeg legger jo hue på blokka nå, ifht framtidige diskusjoner.
Men når man hører disse spillerne på diverse podcaster (ikke minst den til Helen Evans) så er det vondt å tro at disse gutta bare gir blaffen.
Jeg er glad i disse spillerne jeg, tross alle vonde tap.

[Deleted User 402]

@Pink Final Ja, det er rart at alt av nye spillere skulle kaste seg på dette. Højlund? Onana? Mount? osv.
Jeg tror, og dette er sikkert komplekst, at en klubb uten mål og styring gir et lag uten mål og styring. Dårlig kultur i ledelsen gir dårlig kultur på banen. For all del, spillerne fortjener kritikk, men de er en del av en helhet og den har ikke fungert på mange år.

Men kanskje kulturen i United er så rotten og sitter så hardt i garderobeveggene at nye spillere blir dratt med. Jeg vet ikke. Det er bare vondt å se klubben i full oppløsning.

[Pink Final]

Tror du treffer blink der @Jan Anders, blink

[Jan Erik]

Ja, jeg tror lojaliteten til de andre spillerne er til tider større enn til manager. Selv om jeg nok tror at Onana, Martinez, Antony f eks nok vil gjøre de kan for EtH. Men det er nok ikke de som setter standarden i garderoben enda. Det er større navn der enn de.

[Blodfink]

Man kommer langt med å se på spillernes innsats fra kamp til kamp...Er dette lett gjenkjennelig fra de siste 10 år, ja eller nei? Jeg vil si et rungende ja på det. Og dessverre er det våre såkalte beste spillere som har slått av, fullstendig. Og flere følger på.
Når man snakker om en dårlig garderobe-kultur så innebærer det sjeldent ALLE spillerne. Det holder med noen få sterke personligheter, så er det kjørt...Hvem som er mest misfornøyde med manageren nå er ikke godt å si. Fordi det er jævlig mange som ikke gjør jobben sin...

[Cola2]

Sto ett sted at sparker de ETH må de ut med minimum 16 mill pund. (Husker ikke hvor jeg leste det)

Kontrakts forlengelsen har Aaron Wan-Bissaka sagt nei til.
Dermed kom MU til å gå for forlengelsesopsjon til 2025.
Vil ikke AWB være i troppen til ETH, derfor han har takket nei?

[Jan Erik]

@Cola2, kan godt være. Han ser ut til å være god kompis med Jadon...

[Cola2]

@Cola2, kan godt være. Han ser ut til å være god kompis med Jadon...

Mine tanker også, de var sammen i USA før bråket.
Og kampen etterpå var han syk derfor kunne han ikke starte.
Men satt på benken, og kom inn fra benken på slutten av kampen.
Og ble skadet....

Mulig kun Konsiperings tenking fra meg..